1. HR 템플릿 제작 및 활용

인사(HR) 업무는 채용, 온보딩, 평가, 교육 등 다양한 프로세스가 반복적으로 발생하는 영역입니다. 노션과 생성형 AI를 활용하면 HR 업무를 획기적으로 자동화하고 효율화할 수 있습니다. 이번 장에서는 실무에서 바로 사용할 수 있는 HR 템플릿을 만들어보겠습니다.

1.1 HR 업무 프로세스 이해

1.2 채용 관리 템플릿

1.2.1 채용 파이프라인 데이터베이스

채용 프로세스 전체를 관리하는 통합 데이터베이스를 설계합니다.

데이터베이스 속성 설계 프롬프트:

ChatGPT 프롬프트:

채용 관리를 위한 노션 데이터베이스를 설계해주세요.

데이터베이스 속성:

지원자명 (Title)

지원 직무 (Select)

지원일 (Date)

현재 단계 (Status): 서류검토, 1차면접, 2차면접, 최종면접, 합격, 불합격

평가 점수 (Number): 0-100점

면접관 (Person: Multi-select)

합격 여부 (Checkbox)

연락처 (Phone, Email)

이력서 파일 (Files)

메모 (Text)

템플릿 페이지 구조:

지원자 기본 정보

경력 요약

면접 평가 기록 (각 단계별)

강점/약점 분석

채용 결정 사유

다음 액션 아이템

출력: 데이터베이스 구조 설명 + 템플릿 페이지 마크다운

1.2.2 면접 평가표 템플릿

ChatGPT 프롬프트:

구조화된 면접을 위한 평가표 노션 템플릿을 만들어주세요.

평가 항목:

직무 역량 (40점)

전문 지식

실무 경험

문제 해결 능력

기술 스택 적합도

소프트 스킬 (30점)

커뮤니케이션

협업 능력

학습 의지

적응력

문화 적합성 (20점)

가치관 부합도

조직 몰입도

팀워크

성장 가능성 (10점)

발전 잠재력

자기 개발 노력

템플릿 구성:

각 항목별 평가 척도 (1-5점)

구체적 질문 예시

관찰 내용 기록란

최종 의견 및 추천 여부

자동 점수 계산 (총점 100점)

출력 형식: HTML 평가표 (테이블 형식, 인쇄 가능, 노션 임베딩)

1.2.3 채용 현황 대시보드 생성

ChatGPT 프롬프트:

채용 현황을 실시간으로 모니터링하는 대시보드 HTML을 생성해주세요.

데이터 소스: Google Sheets에서 채용 데이터를 가져옵니다. (포지션, 지원자수, 단계별 인원, 전환율, 소요일수)

대시보드 구성:

주요 지표 카드

총 지원자 수

진행 중인 채용 건수

평균 채용 소요 일수

전체 전환율

포지션별 현황 (테이블)

직무명, 지원자, 면접 진행, 합격, 전환율

채용 퍼널 차트

단계별 지원자 수 (깔때기 차트)

단계별 탈락률

월별 채용 트렌드

지원자 수 추이 (라인 차트)

합격자 수 추이

채용 소스 분석

채널별 지원자 비율 (파이 차트)

디자인:

Chart.js 활용

반응형 레이아웃

5분마다 자동 새로고침

출력: 완전한 HTML 파일 (CSS, JS 포함)

1.3 온보딩 템플릿

1.3.1 신입사원 온보딩 체크리스트

온보딩 템플릿 생성 프롬프트:

ChatGPT 프롬프트:

신입사원이 성공적으로 적응할 수 있도록 돕는 온보딩 노션 템플릿을 만들어주세요.

구성:

환영 메시지

회사 소개

팀 소개

첫 주 일정

입사 전 체크리스트

계약서 작성

신원 조회 서류 제출

계좌 정보 제공

입사일 확인

첫 주 가이드

Day 1: OT 교육, 장비 수령, 사무실 투어

Day 2: 시스템 계정 생성, 이메일 설정

Day 3: 팀 미팅, 멘토 소개

Day 4-5: 업무 교육

30-60-90일 목표

30일: 시스템 숙지, 기본 업무 수행

60일: 독립적 업무 수행

90일: 프로젝트 기여

필수 학습 자료

회사 규정

제품/서비스 이해

업무 프로세스

주요 연락처

FAQ

급여, 복지, 근태 등

피드백 섹션

주차별 회고

어려운 점

도움이 필요한 부분

추가 기능:

진행률 프로그레스 바

자동 날짜 계산

담당자별 태스크 할당

출력: 노션 마크다운 형식 + mermaid 타임라인

1.3.2 멘토링 가이드 템플릿

ChatGPT 프롬프트:

신입사원 멘토를 위한 가이드 템플릿을 작성해주세요.

구성:

멘토의 역할과 책임

주차별 멘토링 계획

1주: 환경 적응 지원

2주: 업무 이해 돕기

3주: 실습 프로젝트 가이드

4주: 피드백 및 평가

1on1 미팅 템플릿

미팅 목적

논의 주제

신입사원 질문 사항

다음 액션 아이템

체크포인트 질문 리스트

업무 이해도 확인 질문

적응 상태 점검 질문

도움이 필요한 부분 파악

멘토링 팁

효과적인 커뮤니케이션 방법

주의사항

리소스 공유

출력: 노션 마크다운 + 체크리스트

1.4 성과 관리 템플릿

1.4.1 목표 설정 (OKR) 템플릿

OKR 템플릿 생성 프롬프트:

ChatGPT 프롬프트:

OKR(Objectives and Key Results) 관리를 위한 노션 템플릿을 만들어주세요.

데이터베이스 속성:

목표명 (Title)

유형 (Select): Objective / Key Result

소유자 (Person)

분기 (Select): Q1, Q2, Q3, Q4

상위 목표 (Relation)

진행률 (Progress): 0-100%

상태 (Status): 진행 전, 진행 중, 완료, 위험

달성 기한 (Date)

측정 지표 (Formula)

템플릿 페이지:

목표 개요

왜 이 목표가 중요한가?

성공 정의

핵심 결과 (Key Results)

KR 1: [측정 가능한 결과]

KR 2: [측정 가능한 결과]

KR 3: [측정 가능한 결과]

액션 플랜

주요 마일스톤

담당자 및 일정

주간 업데이트

이번 주 진행 사항

다음 주 계획

블로커

회고

배운 점

개선 사항

시각화:

mermaid로 목표 계층 구조 표시

진행률 차트

출력: 노션 마크다운 + mermaid 다이어그램

1.4.2 1on1 미팅 템플릿

ChatGPT 프롬프트:

효과적인 1on1 미팅을 위한 노션 템플릿을 작성해주세요.

템플릿 구성:

미팅 기본 정보

날짜 및 시간

참석자 (매니저 + 팀원)

미팅 유형 (정기, 임시)

사전 준비 (팀원 작성)

지난 미팅 이후 주요 성과

현재 진행 중인 업무

논의하고 싶은 주제

도움이 필요한 부분

미팅 노트

논의 내용

피드백

결정 사항

액션 아이템

팀원 액션

매니저 액션

마감일

경력 개발 논의

장단기 목표

스킬 개발 계획

커리어 패스

웰빙 체크

업무 만족도 (1-5점)

스트레스 레벨

워라밸

다음 미팅

일정

사전 안건

추가 기능:

이전 1on1 미팅 기록 자동 링크

액션 아이템 자동 작업 DB에 추가

출력: 노션 마크다운 형식

1.4.3 성과 평가 대시보드

ChatGPT 프롬프트:

팀원들의 성과를 한눈에 볼 수 있는 대시보드 HTML을 생성해주세요.

데이터 소스: Google Sheets에서 다음 데이터를 가져옵니다:

팀원명, 직급, 부서

OKR 진행률 (%)

분기 목표 달성률 (%)

1on1 참여율

교육 이수 시간

동료 피드백 점수

대시보드 구성:

팀 전체 성과 요약

평균 OKR 달성률

목표 달성자 비율

우수 성과자 (TOP 3)

개인별 성과 카드

이름, 사진

OKR 진행률 (프로그레스 바)

주요 성과

개선 필요 영역

목표 달성률 분포 (히스토그램)

0-60%, 60-80%, 80-100%

부서별 비교 (막대 차트)

부서별 평균 달성률

트렌드 분석 (라인 차트)

분기별 성과 추이

디자인:

Chart.js로 시각화

반응형 레이아웃

색상 코딩 (녹색: 우수, 노란색: 보통, 빨간색: 개선 필요)

출력: 완전한 HTML 파일 (CSS, JS 포함)

1.5 교육 관리 템플릿

1.5.1 교육 프로그램 데이터베이스

교육 관리 템플릿 프롬프트:

ChatGPT 프롬프트:

사내 교육 프로그램을 관리하는 노션 시스템을 설계해주세요.

교육 프로그램 DB 속성:

프로그램명 (Title)

카테고리 (Select): 직무, 리더십, IT, 어학, 소프트스킬

교육 일정 (Date Range)

강사 (Person)

대상 (Multi-select): 신입, 주니어, 시니어, 리더

정원 (Number)

신청자 수 (Rollup)

수료 기준 (Text)

상태 (Status): 계획, 모집중, 진행중, 완료

수강생 관리 DB 속성:

수강생명 (Title)

프로그램 (Relation)

출석률 (Number)

과제 제출 (Checkbox)

수료 여부 (Formula)

만족도 (Number: 1-5)

피드백 (Text)

교육 페이지 템플릿:

교육 개요

학습 목표

커리큘럼 (주차별)

교육 자료 링크

과제 안내

Q&A 섹션

출력: 데이터베이스 구조 + 템플릿 마크다운

1.5.2 개인 학습 계획 템플릿

ChatGPT 프롬프트:

직원들이 자기 주도적으로 학습할 수 있도록 돕는 개인 학습 계획 템플릿을 만들어주세요.

구성:

학습 목표

올해 배우고 싶은 스킬 3가지

목표 수준 (초급, 중급, 고급)

학습 동기

학습 계획

월별 학습 주제

학습 자료 (책, 강의, 프로젝트)

주당 학습 시간 목표

학습 기록

날짜, 주제, 학습 시간

배운 내용 요약

실습 프로젝트

진행 상황

목표 대비 달성률

총 학습 시간

완료한 강의/책

회고

잘한 점

어려웠던 점

다음 계획

시각화:

mermaid 로드맵

월별 학습 시간 차트

출력: 노션 마크다운 + mermaid 다이어그램

1.6 근태 및 휴가 관리 템플릿

1.6.1 휴가 신청 시스템

휴가 관리 템플릿 프롬프트:

ChatGPT 프롬프트:

휴가 신청 및 관리를 위한 노션 시스템을 설계해주세요.

휴가 신청 DB 속성:

신청자 (Person)

휴가 유형 (Select): 연차, 반차, 병가, 경조사, 기타

시작일 (Date)

종료일 (Date)

일수 (Formula)

사유 (Text)

상태 (Status): 대기, 승인, 반려

승인자 (Person)

승인일 (Date)

인계자 (Person)

개인별 휴가 현황 페이지:

휴가 잔여 일수

전체 연차: 15일

사용: 7일

잔여: 8일

휴가 사용 내역 (테이블)

날짜, 유형, 일수

월별 휴가 계획

mermaid 타임라인

팀 휴가 캘린더

팀원들의 휴가 일정 한눈에 보기

자동화:

승인 시 HR DB에 자동 기록

잔여 일수 자동 계산

휴가 종료 전날 알림

출력: 데이터베이스 구조 + 템플릿 마크다운 + mermaid 다이어그램

1.6.2 근태 관리 대시보드

ChatGPT 프롬프트:

팀의 근태 현황을 모니터링하는 대시보드 HTML을 생성해주세요.

데이터 소스: Google Sheets에서 근태 데이터를 가져옵니다. (직원명, 출근시간, 퇴근시간, 근무시간, 지각여부, 조퇴여부)

대시보드 구성:

이번 달 통계

평균 출근 시간

평균 퇴근 시간

평균 근무 시간

지각/조퇴 건수

개인별 근태 현황 (테이블)

이름, 출근율, 평균 근무시간, 지각 횟수

월별 출근율 트렌드 (라인 차트)

월별 출근율 변화

부서별 근무 시간 비교 (막대 차트)

부서별 평균 근무 시간

주간 출퇴근 패턴 (히트맵)

요일별 출근/퇴근 시간 분포

디자인:

Chart.js 활용

색상 코딩 (녹색: 정상, 빨간색: 지각/조퇴)

반응형 레이아웃

출력: 완전한 HTML 파일 (CSS, JS 포함)

1.7 직원 몰입도 조사 템플릿

1.7.1 eNPS (Employee Net Promoter Score) 설문

몰입도 조사 템플릿 프롬프트:

ChatGPT 프롬프트:

직원 몰입도(Employee Engagement)를 측정하고 개선하기 위한 노션 시스템을 설계해주세요.

설문 항목:

eNPS 질문

"우리 회사를 친구/동료에게 추천할 의향이 얼마나 되십니까?" (0-10점)

만족도 영역별 질문 (각 1-5점)

업무 자율성

성장 기회

리더십/매니지먼트

팀워크/동료 관계

워라밸

보상/복지

업무 환경

회사 비전/가치

개방형 질문

가장 만족스러운 점

가장 개선이 필요한 점

제안 사항

결과 분석 페이지:

eNPS 점수 및 분포

영역별 평균 점수 (레이더 차트)

긍정/부정 피드백 워드클라우드

부서별/직급별 비교

전년 대비 변화

액션 플랜:

개선 우선순위 도출

액션 아이템 정의

담당자 및 일정

후속 조치 추적

출력: 설문 템플릿 마크다운 + HTML 결과 대시보드

1.8 HR 통합 대시보드

모든 HR 데이터를 한눈에 볼 수 있는 통합 대시보드를 만듭니다.

HR 통합 대시보드 프롬프트:

ChatGPT 프롬프트:

HR 팀을 위한 통합 대시보드 HTML을 생성해주세요.

데이터 소스: 여러 Google Sheets에서 데이터를 통합합니다:

채용 데이터

인력 현황 데이터

성과 데이터

교육 데이터

근태 데이터

몰입도 조사 데이터

대시보드 구성:

1. 개요 섹션

주요 지표 카드 (6개)

총 인원

채용 진행 건

평균 OKR 달성률

eNPS 점수

이번 달 이직자

교육 수료율

2. 채용 현황

포지션별 진행 상황 (퍼널 차트)

채용 소요 일수 트렌드

3. 인력 분석

부서별 인원 분포 (파이 차트)

직급별 분포

재직 기간 분포

이직률 추이 (라인 차트)

4. 성과 현황

OKR 달성률 분포 (히스토그램)

부서별 성과 비교

1on1 진행 현황

5. 교육 현황

진행 중인 교육 프로그램

카테고리별 수강 현황

교육 만족도 평균

6. 근태 및 몰입도

월별 출근율

휴가 사용률

몰입도 점수 트렌드

7. 알림 및 액션 아이템

이번 주 입사자/퇴사자

승인 대기 휴가

진행 중인 채용

평가 마감 임박자

디자인:

Chart.js로 시각화

탭/섹션으로 구분

반응형 레이아웃

실시간 자동 새로고침

인쇄 기능

출력: 완전한 HTML 파일 (CSS, JS 포함)

1.9 실전 연습: HR 시스템 구축하기

HR 시스템 구축 체크리스트

1단계: 현황 파악
- 현재 HR 프로세스 목록 작성
- 사용 중인 시스템/도구 파악
- 주요 pain point 도출
2단계: 우선순위 결정
- 가장 시급한 영역 3가지 선정
- (예: 채용, 성과 관리, 온보딩)
3단계: 데이터베이스 설계
- ChatGPT로 DB 구조 설계 요청
- 노션에서 DB 생성
- 샘플 데이터 입력
4단계: 템플릿 제작
- 각 프로세스별 템플릿 생성
- 팀원 피드백 수집
- 수정 및 보완
5단계: 대시보드 생성
- Google Sheets 연동
- ChatGPT로 HTML 대시보드 생성
- 노션에 임베딩
6단계: 파일럿 운영
- 한 팀/부서에서 시범 운영
- 사용성 테스트
- 개선 사항 반영
7단계: 전사 확대
- 사용 가이드 작성
- 교육 실시
- 지속적 모니터링

1.10 정리

이번 장에서는 HR 업무 전반을 노션과 생성형 AI로 효율화하는 방법을 배웠습니다.

핵심 요약:

HR 프로세스(채용, 온보딩, 성과, 교육 등)를 노션 템플릿으로 표준화할 수 있습니다
ChatGPT를 활용하면 실무에 최적화된 HR 템플릿을 빠르게 만들 수 있습니다
관계형 데이터베이스로 채용-온보딩-성과-교육을 연결하면 통합 관리가 가능합니다
HTML 대시보드를 생성하여 HR 지표를 실시간으로 모니터링할 수 있습니다
데이터 기반 의사결정으로 HR 업무의 품질과 효율성을 높일 수 있습니다

다음 장에서는 노션의 심화 기능을 활용하여 더욱 강력한 자동화를 구현해보겠습니다.

생성형 AI와 Notion으로 배우는 디지털 전환 실무

HR 템플릿 제작 및 활용